仟尋MoSeeker企業用戶協議

仟尋招聘網站(http://www.fleaspets.com/)及微信公眾號(MoSeekerMobile)(以下統稱“仟尋”)由上海大豈網絡科技有限公司(以下簡稱“大豈公司”)負責運營|_特殊教育网。本協議在注冊用戶(以下簡稱“用戶”--意彩娱乐、“企業用戶”或“您”)與大豈公司之間具有法律效力__2011版qq官方下载。 仟尋在此特別提醒-兽性之血,您在注冊成為仟尋的用戶前__银彩,應仔細閱讀並充分理解本協議各條款,特別是其中所涉及的免除及限製仟尋責任的條款|||深圳第一现场直播、對用戶權利進行限製的條款等||陈嘉陵。請您審慎閱讀並選擇接受或不接受本協議-|雾里看花终隔一层。如您對協議有任何疑問,應向仟尋客服人員進行谘詢_-_新商盟卷烟超市。除非您接受本協議所有條款,否則您無權使用仟尋於本協議項下所提供的服務_|小米盒子越狱。

當您按照頁麵提示填寫信息_|宝贝鱼翻译、閱讀本協議並點擊確認後,或您以仟尋允許的其他方式實際使用仟尋服務時,即視為您已完全同意並接受本協議,並願受本協議約束,本協議即成立並生效_仲傅账号注册。您承諾接受並遵守本協議的約定,屆時您不應以未閱讀本協議內容等理由,主張本協議無效,或要求撤銷本協議|_众彩网怎么样。

除本協議條款外,您同意遵守仟尋不時發布或更新的其他各項規則及其說明-钟秀全。

(一)-_|英皇国际棋牌官方下载、服務對象

1.1 “仟尋”企業版招聘係統提供的服務僅適用於招聘單位(以下統稱“企業用戶”)__|106上买的彩票是真的吗。

(二)-_天目通移动维修论坛、服務內容

2.1 仟尋為企業用戶提供的服務包括_-synergykm:

(1)仟尋提供職位管理服務|-易旺彩票网可靠吗。企業用戶可通過仟尋發布職位信息--|35选7尾数大星走势,查看職位招聘狀態-__3d欧美彩漫舞房之夜。

(2)仟尋提供招聘管理服務--35彩票官方。企業用戶可通過仟尋查詢職位申請狀態--宝利格改装卡宴、查看職位申請人的簡曆_|_和绳媲美、獲得簡曆投遞動態數據--|重庆325。

(3)仟尋提供微信招聘服務(付費用戶享有)--maigoo中国十大品牌网。仟尋可以為企業用戶創建微信招聘頁麵並分享至企業用戶的微信平台|赤祼特工未删减 百度云,仟尋可以通過該微信招聘頁麵發布職位信息|_118彩票安装苹果009。

(4)仟尋提供數據分析服務--|武汉天地电影院。企業用戶可通過仟尋獲得各個招聘職位的詳細招聘數據|||丁丁网 南京,包括但不限於職位瀏覽次數-__广东打黑、感興趣人數-诺基亚6120c软件下载、轉發次數-|良乡二中校园网、投遞人數_|兰西征婚、評審通過數||九年级数学教学工作总结、麵試通過數|_云顶娱乐怎样注册账号、入職人數和微信傳播數據等||火瀑吧。

(5)仟尋提供潛在候選人管理服務--_金宝贝取名软件,企業用戶可通過仟尋尋找潛在職位候選人|-赢钱彩从哪下载,查看候選人信息|-|色护士网。

2.2 除非本協議另有其它明示規定,仟尋所推出的新功能|-苏泊尔电饭煲维修点、新服務,均受到本協議之規範-|-3M彩票官网。同時-_-掌上运维app,仟尋針對某項特定的服務內容_|-自己人歌词,有權要求企業用戶遵守除本協議之外的其他特定條件和條款|嘉酒视窗网;如該特定條件和條款與本協議有衝突|--永州八记作者,則以該特定條件和條款為準_-|奎比历斯。

2.3 企業用戶同意国产车哪个牌子好,(1)仟尋有權不時修改_-优选彩票是什么、暫停或終止仟尋於本協議項下提供的任何服務__永盛国际网址;(2)仟尋無義務保存或持續展示企業用戶發布的任何信息和內容-_-智多星时时彩计划;(3)仟尋不對其於本協議項下提供的任何服務的修改-||索爱手机维修、暫停__|11选5顺口溜、終止以及企業用戶發布信息的持續展示承擔任何責任|-_香港有线足球台。

2.4 為使用仟尋服務,企業用戶必須自行配備上網的所需設備(如個人電腦_|鹤乡网站、手機-|优博仿生配方奶粉段、調製解調器或其他必備上網裝置)及承擔所需費用(如上網所支付的與此服務有關的電話費用-|阳新县邮编、網絡費用||-云端彩票主页、手機費用等)-|_兰州方言兔八哥。

(三)|-132彩票、企業用戶管理

3.1 企業用戶注冊

企業用戶注冊應當提供企業聯係人的手機號碼--易中彩票网站靠谱吗,通過手機驗證後將生成以企業聯係人手機號為賬號名稱的仟尋賬號--258彩票注册,一個手機號隻能申請一個賬號||众发国际娱乐网,一個企業用戶隻能申請一個賬號---雷文加点。獲得賬號後例外包包官网,企業用戶可在賬號設置中設置公司信息|衡水热线聊天室。

3.2 賬號___银魂62、密碼

企業用戶取得賬號後須設置賬號密碼___金瑞希,企業用戶對其賬號密碼安全承擔全部責任-|易彩网是真的吗?。企業用戶不應將其賬號-金士顿u盘恢复工具、密碼轉讓或出借予他人使用|tcl手机a998。如企業用戶發現其賬號遭他人非法使用或存在安全漏洞的情況,應立即通知仟尋-_aupres手表。因黑客行為或企業用戶的保管疏忽導致的企業用戶賬號|_-臭作游戏截图、密碼遭他人非法使用,仟尋不承擔任何責任__234彩票计划软件,企業用戶因此遭受的損失應由企業用戶自行承擔-2019时时彩精准计划。

企業用戶擁有仟尋的賬號及登錄密碼-|中兴彩票首页,仟尋通過企業用戶的賬號及登錄密碼來識別企業用戶的指令--038彩票ios。企業用戶確認||众彩彩票靠谱吗,使用企業用戶的賬號和密碼登錄後在仟尋的一切行為均代表企業用戶本身_至尊无名,企業用戶應當對以其企業用戶賬號進行的所有行為承擔全部責任||-吉林移动话费详单。企業用戶注冊/操作所產生的電子信息記錄均為企業用戶行為的有效憑證|_许艳燕。

3.3 企業用戶資格暫停--陈孙华、中斷或終止

當企業用戶不再符合本協議約定的注冊企業用戶身份條件(包括但不限於企業依法解散-||旅游活动主题、企業被吸收合並_-_一看网、法人主體資格消滅等)致使本協議無法繼續履行時狐易康,本協議立即終止|-圈内老鬼。企業用戶的合法授權代表_-|双城市政府、合法權利繼承主體或其他有權主體在依照仟尋的要求提交相關證明文件後-乐都信息港,可向仟尋申請查詢企業用戶在仟尋注冊的企業用戶信息及其他信息-李驰博客。同時|||至尊彩怎么不能登录了,仟尋有權立即關閉該企業用戶的賬戶-_诺基亚c3软件下载。

仟尋有權基於自身合理判斷,在其認為必要的情形下,不經通知而先行暫停||众博是真的还是假的、中斷___锦江区公众信息网、限製或終止向企業用戶提供本協議項下的全部或部分服務,並在其後的合理時間內通知企業用戶,且無需對企業用戶或任何第三方承擔任何責任-_夜美梦娃娃网。前述情形包括但不限於:

(1)仟尋發現企業用戶有發布虛假|2013重庆高考作文题目、違規|--诺尔丝假发、違法信息行為時;

(2)仟尋發現企業用戶利用賬號實施違法行為或實施侵害他人權利的行為時|_其乐船长;

(3)仟尋合理地認為企業用戶已經違反本協議中規定的各類規則及精神;

(4)第三人冒用或盜用企業用戶的賬號及密碼,或出現其他任何未經企業用戶合法授權的情形;

(5) 仟尋根據其合理判斷的其他情形|_济南中学升学率。

除非仟尋依約終止本協議|-|众彩网双色球专家频道、企業用戶申請終止本協議且經仟尋同意-_阿修罗刷图视频,否則本協議始終有效|-赛尔号艾克里桑怎么融合。企業用戶資格的暫停_-蜘蛛侠夫妇、中斷或終止不代表企業用戶責任的終止,企業用戶仍應對其使用仟尋服務期間的行為承擔可能的違約或損害賠償責任,同時仟尋仍可保有企業用戶的相關信息並根據本協議規定予以使用和披露_-2019世界杯猜球彩票。

(四)|-魏氏膏、企業用戶權利

4.1 信息修改和刪除

企業用戶可以在仟尋自由修改您的公司信息(公司logo--132彩票分分时时彩、公司注冊名稱||_难报三春晖ppt、所屬行業_|-注册送体验金彩票平台、公司簡稱-lb是什么单位、企業規模_上海苏宁电器官网、企業地址||_车模走秀乳罩脱落、企業網址-|维多利亚科鲁兹、企業簡介和企業圖片等信息)|__广州烟草网上订货、賬號信息(聯係人姓名_-淘宝网怎么开店、聯係人手機__-亿彩网北京pk10、聯係人郵箱|-|金瓜钺斧朝天蹬、綁定微信和密碼設置等信息)---楚汉传奇若姜。企業用戶發布的職位信息和微信招聘專題信息-_|铜旗阵,任何人無權修改或刪除他人發布的信息---鹰爪门,但仟尋有權根據其判斷修改或刪除任何不適信息-105彩票官网苹果。

4.2 信息發布和接收

企業用戶可以通過仟尋對外發布職位信息_--深圳艾滋病检测,任何仟尋注冊用戶或者訪客可以瀏覽企業用戶對外發布的職位信息__现任国家领导人排名。

企業用戶可以通過仟尋查看職位瀏覽情況和職位申請情況_-众博平台是黑平台吗,企業可以自行設置是否接收應聘者簡曆|-|金立l7。

(五)_|-娱乐天地点检下载网址、企業用戶義務及承諾

5.1 企業用戶陳述並保證--305彩票软件,企業用戶是符合中華人民共和國法律規定的2元中国福利彩票怎么买,合法設立的法人或其他組織_-广西桑拿网,企業用戶及企業聯係人具備完全民事權利能力和民事行為能力__|赢彩彩票靠谱吗,能夠獨立承擔民事責任_诺基亚txt阅读器。如企業用戶不具備上述資格||_贴膜先撕1还是2,企業用戶應立即停止在仟尋的注冊程序|偃师户外、停止使用仟尋服務||_亿彩彩票能提现吗。仟尋有權隨時終止企業用戶的注冊進程及使用仟尋服務的權利_-_公办专科学校,企業用戶應對注冊行為給仟尋帶來的全部損失承擔賠償責任_-|15选5开奖结果。

5.2 企業用戶同意並承諾-|_shinee隐藏摄像机:仟尋隻能用於合法目的|众购彩票开奖,企業用戶在成功完成注冊後-|注册彩乐园邀请码,僅可就招聘的目的(即雇主尋找雇員)在仟尋發布招聘信息以及瀏覽求職者的簡曆信息|_凹凸txt;仟尋明確禁止將仟尋及從仟尋獲取的信息用於任何其他用途|--雪碧真我篮球,企業用戶不得從事下列任何一種行為|_|加盟制笔厂怎么样:

(1)對外發布虛假職位信息|_注册给彩金的游戏网站;

(2)對外發布與招聘職位無關的信息-gprs5元套餐;

(3)發布任何職位名稱與職位描述不符的信息|_盈彩平台是真的吗;

(4)發布虛假_--20018年期期精准杀五肖图片、不準確||吴雪雯电影全集、不完整或具有誤導性的職位信息或意見|_|芬兰语词典、通知|-骚护士影院、商業廣告或其他與招聘目的不符的內容-_|群简介大全;

(5)刪除或修改其他個人或公司公布的資料|_-湖北省公安县政府网;

(6)向仟尋的競爭者提供從仟尋獲得的職位申請人簡曆---现任北京市委书记、聯絡方式和其他信息進行業務聯絡或與仟尋相競爭的其他活動-|_优酷加速器下载;

(7)未經職位申請人的許可複製或以其他方式使用有關職位申請人的信息--安万克;

(8)擅自將取自仟尋的各種資料向第三方轉讓或透露--|醉落雪暗香;

(9)未經公布信息的個人或公司同意|奶妈论坛,給公布信息的個人或公司發電子郵件|--双鹿空调故障代码、打電話_众发娱乐赌博、寄信或以其他方式進行接觸-||306官方下载苹果版。

5.3 企業用戶同意並保證不得利用仟尋提供的服務從事侵害他人權益或違法之行為,若有違反應負由之產生的一切法律責任|-白色松木家具。上述行為包括但不限於||闲花弄影结局:

(1) 發布涉嫌侵犯他人名譽權||-1分快3彩票合法吗、隱私權|阿尔玛蓝、知識產權或其它合法權益的及其他涉嫌違法或違反本協議的信息的行為;

(2) 對仟尋上的任何數據作商業性利用,包括但不限於在未經仟尋事先書麵同意的情況下,以複製-|-钢筋浴室、傳播等任何方式使用仟尋展示資料的行為;

(3) 使用任何裝置__国家德比直播地址、軟件或例行程序幹預或試圖幹預仟尋的正常運作或正在仟尋上進行的任何活動或將導致不合理的龐大數據負載加諸仟尋網絡設備的行為;

(4) 任何可能幹擾破壞仟尋正常運營的違規訪問手段或數據接入方式|_|众博彩票平台,包括但不限於接觸未經許可的數據或進入未經許可的服務器或帳戶-|123期富婆看①肖①特、沒有得到許可||35彩票安卓,企圖探查||舒淇的献身集、掃描或測試係統或網絡的弱點或者破壞安全措施|-空间留言代码祝福闪字、偽造TCP/IP數據包名稱或部分名稱等--刘胡兰电影;

(5) 違反依法律或約定所應負之保密義務的行為;

(6) 侵犯個人和社會大眾的隱私安全_|优彩网怎么登陆;

(7) 傳輸任何非法的--_公顷与亩的换算、騷擾性的_|云顶娱乐是真是假、中傷性的__众发彩票首页、辱罵性的_|盈和国际、恐嚇性的|阳朔空难、傷害性|旺拉虫草、庸俗或淫穢的信息||_苏泽尔官网;

(8) 盜用他人賬號使用仟尋服務的行為;

(9) 以任何形式使用仟尋提供的服務進行任何不利於本網站的行為_|_36选7复式9个号多少钱;

(10) 其他仟尋有正當理由認為不適當之行為-_-河南民生频道双升。

5.4 責任承擔

(1)若企業用戶違反本協議5.1條-|-优博彩票、5.2條和5.3條的規定_陈龙 羽毛球,仟尋可以單方麵不經通知暫停-|臭狗熊和光头强、中斷或終止對企業用戶的服務且不影響仟尋依據法律及本協議約定享有的其他權利|助赢软件手机版有吗。

(2)企業用戶須對自己在使用仟尋服務過程中的行為承擔法律責任_||优点彩票能赚钱吗。企業用戶承擔法律責任的形式包括但不限於:對受到侵害者進行賠償,以及在仟尋首先承擔了因企業用戶行為導致的行政處罰或侵權損害賠償責任後,企業用戶應給予仟尋等額的賠償-__包头医学院就业指导网。

(六)--|乒乓球桌价格 优个网、隱私保護及授權條款

6.1 信息保護及披露

仟尋采用行業標準慣例以保護企業用戶的資料-_过氧化锰。企業用戶因履行本協議向仟尋提供的企業信息和聯係人信息,未經企業用戶同意,仟尋不會出售或免費共享給第三方,但以下情況除外:

(1) 在緊急情況下|--n79软件,為維護企業用戶及公眾權益|-|娱乐天地登录;

(2) 具有合法調閱信息權限並從合法渠道調閱信息的政府部門或其他機構,如公安機關|--静水天平、法院;

(3) 受讓仟尋相關權利義務的實體;

(4) 經企業用戶或企業用戶授權代表同意的第三方;以及

(5) 本協議約定的其他情況-_|移动彩票网站靠谱吗。

6.2 企業用戶授權數據庫分析利用

企業用戶同意並授權_注册就送199的彩票网站,在不透露單個企業用戶的完整用戶資料的前提下,仟尋有權搜集_-总结会主持词、分析或使用企業用戶相關資料(包括但不限於仟尋持有的有關企業用戶的檔案中的資料||至尊时时彩票平台、仟尋從企業用戶目前及以前在仟尋上的活動所獲取的其他資料以及仟尋通過其他方式自行收集的資料)__-自由们。仟尋搜集的企業用戶信息可能被用於信息統計_-1999彩票平台、信息彙總-__256c彩票官网、信息分析_--莱州市教育科研网、客戶信息推送等_|石狮海博会。

6.3 企業用戶注冊成功後可同時通過仟尋招聘網站(http://www.fleaspets.com)和微信公眾號(MoSeekerMobile)登錄使用仟尋服務_|什么是5s管理。企業用戶通過微信使用仟尋服務時|山东栾海燕,仟尋可能會獲得企業用戶及企業聯係人的昵稱__北京市统计局信息直报网、微信名_-长春市艺术实验中学、頭像等公開信息_-大连智联招聘,企業用戶對此表示知曉和同意___电视台标志,並進一步非排他性地授權仟尋使用企業用戶和企業聯係人的公開信息_2019管家婆王中王资料。企業用戶應確保企業聯係人知悉並同意仟尋對其公開信息的獲取和使用--wow瑟银矿。

(七)_|-亿客隆彩票是黑平台吗、知識產權保護

7.1 保護範圍

仟尋上的所有內容,包括但不限於商標_小爸爸姗姗结局、文字信息-_高中德育论文、圖表-||qq空间留言代码爱情、圖標|-marta krylova、圖片--诛仙烈山、色彩__河间新闻、檔案|霓虹灯led动画软件、資訊|-仲博彩票手机客户端app、資料_-|13年国庆放假安排、架構-康熙来了20111201、畫麵安排|_霍邱电影院、網頁設計__ilux me、數據庫(以下統稱“內容”),均由仟尋或其他權利人依法擁有其知識產權及其衍生的其他全部權利,包括但不限於商標權-易中彩票代玩账号兼职、專利權|-_双人闯关单机游戏、著作權|_移动彩票平台为什么不能提款呢、商業秘密等_-_易赢彩票合法的吗。

7.2 保護要求

(1) 非經仟尋或其他權利人書麵同意,企業用戶不得:

a) 擅自使用|_双色球67期开奖结果、修改-_时尚王最后结局、複製_-36选7中注好彩3中奖、公開傳播-|_娱乐天地怎么找客服、改變-|_李俊案、散布_||劫机哥、發行或公開發表仟尋的程序或所包含的內容(企業用戶提供的信息除外);

b) 下載(除了頁麵緩存)或修改仟尋或其任何部分;

c) 以任何商業目的對仟尋或其任何部分進行複製-|-博医堂保元汤、複印_|_锦江区公众信息网、仿造--|中兴彩票首页、出售__暴龙摩托、轉售|__97香港回归晚会、訪問-|-下载2009qq、或以其他方式加以利用_|家门的荣光百度影音。

(2) 在對內容不做任何修改以及事先得到仟尋的書麵許可的情況下_-苏畅古筝,仟尋的內容可作為非商業方麵的用途-_-万联证劵。經仟尋書麵同意後複製_-雷区里的工具、轉載或者以其他形式使用仟尋上相關內容的_-众彩娱乐二维码,應當標明資料來源於“仟尋”-_我们结婚了20130503,以及仟尋或相關第三方擁有該等資料的著作權的字樣|娱乐天地点检安卓系统。

(3) 企業用戶上傳至仟尋並發布的圖片|_维修psp、文字-中国女排直播、音樂|__工作总结结尾怎么写、照片和圖形等內容_-038彩票官方版,視為企業用戶授予仟尋該內容著作權之免費及非獨家許可使用權-_考好老师让你做一次H,仟尋有權為提供本協議項下服務的目的|_天洋城业主论坛,對上述內容進行複製_富莱健、修改_|北京燕都痤疮医院、出版_||易发彩票坑比。

7.3 責任承擔

因企業用戶在仟尋上進行的任何發布---亿贝平台手机客户端,而導致任何第三方提出索賠要求或衍生的任何損害或損失-1990娱乐注册,企業用戶須承擔全部責任賠償仟尋因此遭受的全部損失--热血无赖4个特别的数字。

(八)_|轰9、仟尋責任範圍及限製

企業用戶了解並認可仟尋不能也沒有義務為下列風險承擔責任|-盈彩彩票注册邀请码:

(1) 仟尋不能也無義務對非仟尋自身發布的信息(如職位信息---青岛洗头房、職位申請人的信息)進行任何形式的審查---莓文化、核實或控製, 也不承擔任何形式的證明--和龙政务信息网、鑒定服務--_成人网1234。仟尋不能完全保證仟尋網站和公眾號所載全部內容的真實性_-苘山租房、充分性||野兽与乡巴佬下载、可靠性__陈氏太极拳教程、準確性-|娃独自下车被牵走、完整性和有效性||文亨利。企業用戶使用通過仟尋獲取的職位申請人信息-_|英达锐香港入口网站、簡曆時-|-色拉拉,請盡審慎義務众赢彩票网址,在全麵了解職位申請人的信息後再與職位申請人進行接觸__王恒升。若企業用戶因職位申請人的虛構_-_易发彩票官网、隱瞞-__188彩票官方网址、欺騙等行為遭受到損失的--中华益智养生功,仟尋不承擔任何由此引起的損失||金星新一代,職位申請人對其發布的信息獨立承擔一切法律責任__35彩票官方,仟尋可協助企業用戶進行維權|鲁音屋;

(2) 仟尋不對企業用戶的公司信息|-|平谷聊天室、發布的職位信息內容的真實性-奶油话梅糖、準確性和格式的合法性承擔任何法律責任|_新民歌。企業用戶對其公司信息和發布的職位信息的信息真實性_|160彩票网是正规的吗、準確性_||众发娱乐为什么不抓、格式的合法性獨立承擔一切法律責任--裤头尺寸;

(3) 仟尋采取行業慣用措施保護企業用戶信息和賬號安全-|深圳观澜田背花园,但仟尋不能確信或保證任何企業用戶信息與賬號的安全性-|_画蛇添足文言文翻译,如黑客攻擊導致賬號內積分(如有)損失__|街头篮球showtime、企業用戶信息泄露等-_|柏原崇 佟丽娅,企業用戶須自行承擔風險-_|小榄金逸;

(4) 基於互聯網服務的特殊性,仟尋不擔保服務不會中斷,也不擔保服務的及時性和/或安全性|-长虹手机客服电话。係統因相關狀況無法正常運作,使仟尋企業用戶無法使用任何仟尋服務或使用任何仟尋服務時受到任何影響時,仟尋對仟尋企業用戶或第三方不負任何責任,前述狀況包括但不限於:

a) 仟尋係統停機維護期間;

b) 電信設備出現故障不能進行數據傳輸的;

c) 由於黑客攻擊-__番禺桑拿论坛、網絡供應商技術調整或故障-_盈彩彩票是骗局么、網站升級---军人工资2014最新消息、銀行方麵的問題等原因而造成的仟尋服務中斷或延遲;

d) 因台風-|中科彩票220、地震---遂宁英语网、海嘯|-天翼无线上网卡驱动、洪水-_金巧巧丰胸广告、停電-|_2011qq官方下载安装、戰爭-__杂音未来的歌、恐怖襲擊等不可抗力之因素,造成仟尋係統障礙不能開展業務的_美璃格格演员表。

(5) 因企業用戶自身的原因導致的任何損失或責任,由企業用戶自行負責,仟尋不承擔責任,該等情形包括但不限於:

a) 企業用戶未按照本協議或仟尋不時公布的任何規則進行操作導致的任何損失或責任;

b) 企業用戶自身發布的信息不明確_诛仙漫画下载、或存在歧義__|夏朝嘉、不完整等導致的任何損失或責任;

c) 因企業用戶操作失誤或其他企業用戶自身原因導致企業用戶發布的信息被誤刪或者上傳-_-欢乐谷死人、存儲失敗導致的任何損失或責任_-镇江老兵事件;

d) 因企業用戶的決策失誤_--碣石佳俊车行、操作不當|易彩官方网下载、遺忘或泄露密碼--红罂粟 剧情、密碼被他人破解-成都hm、企業用戶使用的計算機係統被第三方侵入_-|西安都市快报网站、企業用戶或企業聯係人委托他人代理操作時他人惡意或不當操作而造成的損失;

e) 其他因企業用戶的原因導致的任何損失或責任|--野孩子美国电影高清。

(九)|__朱清孟、協議生效與修改

9.1 協議生效

當企業用戶按照注冊頁麵提示填寫信息_|联众好友在线下载、閱讀並同意本協議且完成全部注冊程序後,或企業用戶以其他仟尋允許的方式實際使用仟尋的服務時,即視為企業用戶已完全同意並接受本協議,並願受其約束,本協議即成立並生效__-镇赉贴吧。

9.2 協議變更和修改

本協議可由仟尋隨時更新,且無需另行通知--诚实基金。所有修改的協議均構成本協議的一部分-__永胜国际app。企業用戶有義務不時關注並閱讀最新版的協議|--现任重庆市公安局局长。如企業用戶不同意更新後的協議_|2019最新免费彩金论坛,應立即停止接受仟尋提供的一切服務_镇元大仙的诨号;如企業用戶繼續使用服務的-小丑娃娃,即視為同意更新後的協議--01彩票网页。企業用戶在使用相關服務時,應關注並遵守其所適用的相關條款-_众盈网彩票安全吗。

(十)-__oppo手机a201、法律適用

本協議的訂立--|邮电局上班时间、效力-_|007a私募内线、解釋-_支付宝元宵理财、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律--ella和言承旭。

(十一)_||宝安教育在线基础教育、爭議解決

凡由本協議引起的或與本協議有關的爭議和糾紛,雙方應優先協商解決_|注册送金币。不能協商或協商不能達成一致的,均應提交大豈公司所在地有管轄權的人民法院通過訴訟解決_||柯露玛。

(十二)_|灰熊精英、其他

12.1 本協議的標題_|-云顶娱乐官方下载16、序號均為方便閱讀而設定|||衡水热线欢迎你,不影響本協議條款的實際含義及其效力--|众赢彩票开奖。

12.2 若本協議的部分條款被認定為無效或者無法實施時|||良田摄像头,本協議中的其他條款仍然有效|_-小爸爸优酷电视剧全集。

12.3 大豈公司可將本協議項下的權利義務轉讓給大豈公司的關聯方--|永安彩票兼职。

12.4 大豈公司對本協議享有最終的解釋權__-2004cad下载。

12.5 本協議版本於2016年6月發布|_360重庆时时彩走势图彩。